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界面新闻编辑 | 谢欣
10月22日盘后,东阿阿胶连发数条高管人员任职变动公告,包括程杰辞任公司总裁,接任公司第十一届董事会董事长一职,孙金妮接任程杰成为公司总裁。
10月23日,东阿阿胶收盘价报60.56元/股,微涨0.68%,当下市值390亿元。
具体而言,东阿阿胶称,公司董事会收到白晓松、邓蓉、程杰、任辉、王延涛五人的辞职报告。
因工作变动原因,白晓松辞去公司第十一届董事会董事长、董事、战略委员会主任委员职务,邓蓉辞去董事、战略委员会、薪酬与考核委员会及审计委员会委员职务,程杰辞去公司总裁职务,任辉、王延涛辞去公司副总裁职务。
辞职后,除程杰外,其余四人不再担任东阿阿胶及其控股子公司任何职务。
其中,程杰继续担任东阿阿胶党委书记、第十一届董事会董事、战略委员会、提名委员会委员职务。白晓松继续担任华润医药董事会主席,邓蓉继续担任华润医药首席财务官。任辉、王延涛则将分别前往东阿阿胶关联单位、华润医药任职。
同时,公司董事会选举程杰为第十一届董事会董事长,聘任孙金妮为公司总裁,并同意控股股东提名申劲锋、王小跃为第十一届董事会非独立董事候选人。此外,公司监事会成员亦有一轮变动。
在这其中,新任董事长程杰、总裁孙金妮此前均有华润集团内的工作经历。
出任东阿阿胶董事长前,程杰于2022年1月至2024年10月任东阿阿胶总裁。其还曾在华润三九、澳诺(中国)制药、三九赛诺菲任高管。孙金妮此前则任华润医药战略管理部总经理。
实际上,2019年底至今,东阿阿胶董事长六年四换,总裁也换过三人。高管的频繁变动中也可看出两个趋势,一为高管团队更加年轻化,二为“东阿系”老人进一步淡出。
具体而言,自2019年末2020年初,东阿阿胶老一辈掌舵人董事长王春城、总裁秦玉峰先后离任,东阿阿胶开始进入新老换代时期。
此后,公司董事长分别由60后韩跃伟、70后高登锋、白晓松、程杰担任,四人上任时的年龄分别为51岁、49岁、52岁、45岁。总裁一职上,高登锋、程杰和80后孙金妮的上任年龄则分别为47岁、43岁、41岁。
2022年1月,东阿阿胶宣布高登锋、程杰分别接任公司董事长、总裁时,更年轻的新高层被资本市场看好,公司股价还在第二天闻讯涨停。
实际上,这背后也是华润集团及市场对东阿阿胶的转型期待。2019年,东阿阿胶靠提价拉升业绩的思路不再奏效,反而导致渠道库存持续积压、业绩暴雷。
此后,公司一边清理库存、淡出毛驴养殖等低值领域,改变收入结构,一边提出“药品+健康保健品”的双轮模式,培育新增长点。
这其中,阿胶及系列产品依旧是公司营收的基本盘。但阿胶块为传统产品,增长空间或将有限。由此,公司在2022年启动复方阿胶浆大品种战略,在临床上验证产品有效性,以进一步扩大市场空间。
同时,在健康保健品领域,公司主打桃花姬阿胶糕等“阿胶+”“+阿胶”类产品。其主要针对年轻群体,意在公司品牌年轻化,并为未来阿胶块的持续增长打下基础。更年轻的高管团队或将与这一思路更加适配。
高管团队另一方面的变化则体现在“东阿系”进一步淡出。伴随回血转型,前述数次高管变动中,多名关键人物由“华润系”空降。而2023年2月辞任董事长的高登峰、本次辞任副总裁的王延涛则出身“东阿系”。
公开信息显示,高登锋1995年起即在东阿阿胶参加工作,从销售代表做起,历任公司市场部经理/总监、人力资源部总监、副总裁等职务。辞职前,其董事长任期本该至2024年6月结束。
王延涛则先后任东阿阿胶质量管理部部长、党委办公室主任、战略管理部总监、人力资源部总监、助理总裁、党委委员、副总裁等职。
以东阿阿胶官网显示的管理团队看,本次变动后,出身“东阿系”的还有刘广源、李新华两名副总裁。另在2021年,东阿阿胶管理团队由聊城东阿搬至济南办公,重心也逐渐向省会转移。
业绩方面,东阿阿胶此前公告称,2024年前三季度,公司归母净利润、扣非净利润分别预计为11亿元-11.75亿元、10.15亿元-10.90亿元,分别同比增长40%–50%、45%–56%。
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