尤其是在二胎政策出台之前,由于有指标考核的问题,使得有些地区在上报人口数据的时候存在一定的低估。
尽管目前中国人口规模已经负增长、印度人口规模即将超过中国,但是相较于印度,中国的劳动力规模仍能长时间地延续优势,中国可凭借较高的劳动参与率,继续保持世界第一劳动力大国的地位。
加政府将开启针对劳动力严重短缺行业的快速通道,包括医疗卫生、建筑、制造,以及STEM相关的行业都将获益。
即便是出生率较高的省份也不可避免地遭遇出生率下降的困境。
各国政府都需要采取更多措施来吸引外国劳动力,而现有的方法造成了严重的低效率,也错失了机会。
数据的持续缺失,不仅影响政策制定者做出明智选择的能力,还会进一步引发外界对印度统计系统独立和可信度的质疑。
印度目前仍面临着女性劳动参与率低下、劳动力素质较低,以及不同地区人口红利窗口差异等诸多不利因素。
“人口红利”正转移至“人才红利”。
2022年中国人口年龄中位数为38.5岁,在193个国家中位居第47位(按降序排列),处于前1/4水平。
人口结构的变化亦给香港带来老龄化、劳动人口减少、抚养比上升等困扰。